走进盐粮

日照盐粮集团党委：三项举措 推动理论学习中心组学习走深走实

日照盐粮集团党委始终把理论学习中心组学习作为统一思想、凝聚共识的主渠道、增长知识才干的主课堂、研究提升工作的主阵地，引导带动干部职工在学思践悟中提升干事创业本领，提高服务经济社会发展的能力。

精准策划主题。中心组学习坚持选题先行，既在研究理论问题上深学细悟，又在解决实际问题上用脑用心。始终将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，聚焦学习贯彻党中央、国务院和省委省政府部署要求，紧紧围绕市委市政府中心工作，今年以来，开展了“创新驱动”“政策赋能”“人才支撑”“安全保障”“思想引航”“走在前开新局”等 6 个专题的学习研讨，推动学习成效转化为工作思路和实际举措，为集团发展引航。

健全学习制度。加强组织领导，落实党委书记亲自抓、分管领导协助抓、职能部门具体抓的工作责任，制定《日照盐粮集团党委理论中心组学习实施细则》，做到会前有调查研究、方案准备，会中有集体研讨、辅导点评，会后有总结提升、检查督导。每月组织开展中心组学习不少于 5 天，集体学习研讨不少于半天，保证学习不走过场、落到实处。

创新学习形式。创新实施上下联学机制，以中心组成员带动中层负责同志、中层负责同志带动普通职工，形成一级带一级，层层抓学习的学习氛围。与合作单位建立联系机制，常态化开展中心组“互看互学”活动。定期邀请市委宣讲团成员、党校专家作“思想引航”专题辅导，借助“他山之石”提升学习质效。