走进盐粮

日照盐粮集团党委扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育

树立和践行正确政绩观学习教育开展以来，盐粮集团党委统筹谋划、精心组织，坚持“学”字为先、“实”字为要、“干”字当头，一体化推进学习研讨、查摆问题、整改整治、建章立制、开门教育，教育引导全体党员干部自觉对标对表、及时校正偏差、主动担当作为，将学习教育成效转化为推动高质量跨越式发展的实际行动。

深学细悟，筑牢思想根基。思想是行动的先导。盐粮集团党委坚持把理论学习摆在首位，构建“党委领学、支部研学、个人自学”立体化学习体系。严格落实“第一议题”制度，深入学习领会习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，集团党委领导班子以上率下压实学习责任；坚持读原著、学原文、悟原理，通过党委理论学习中心组集中学习、个人自学、交流研讨相结合，深入研读《习近平关于树立和践行正确政绩观论述摘编》，从思想深处解决好“政绩为谁而树”的根本问题。坚持分类指导，统筹基层学习，分层部署任务，督促各党支部通过“三会一课”、主题党日等形式开展学习，动态跟踪必学内容完成进度，确保学习教育全覆盖。利用学习强国等平台，组织党员干部开展线上学习，助力理论学习深化、内化、转化。

刀刃向内，找准查实问题。学习教育的关键在于找准问题、解决问题。盐粮集团党委对照习近平总书记有关重要论述，对照政绩观偏差问题清单，对照纪检监察、巡视巡察、审计监督、财会监督、统计监督等反馈问题，把“新官不理旧账”12个方面突出问题，以及整治形式主义为基层减负等一并纳入查摆范围，坚持开门查摆、精准画像、动态更新，推动问题查深查透、见底见效。集团层面查摆5项问题，细化整改措施14项；班子成员查摆问题23项，制定整改措施46项，压实整改责任。基层联动细化查摆，常态化梳理、检查、督促各党支部对照查摆要求，进一步细化完善问题清单，确保基层问题查摆工作方向不偏、标准不降、力度不减；7个党支部班子查摆问题35项，制定整改措施77项；班子成员查摆问题84项，制定整改措施180项。

标本兼治，扎紧制度“篱笆”。坚持“当下治”与“长久立”相结合。盐粮集团党委聚焦健全防范和纠治政绩观偏差制度机制，统筹推进制度梳理、修订完善。全面梳理党内制度，修订印发了盐粮集团“三重一大”事项管理办法和决策事项清单、党委会议事规则等制度，规范决策权限、防范决策风险；结合集团改革发展实际，修订完善绩效评价制度，树立重实干、重实绩、重实效的考核导向。强化监督制度保障，聚焦正确政绩观践行情况，细化监督重点、明确监督举措，督促党员干部履职尽责、担当作为。

学用结合，务求实绩实效。盐粮集团党委坚持学用结合、知行合一，将学习教育与集团改革发展、创新突破、生产经营、安全保障等重点工作深度融合，以实干实绩检验学习教育成效。推进党建与业务深度融合，制定“强党建谋发展、促融合开新局”专题活动实施方案，引导基层党组织战斗堡垒作用和全体党员先锋模范作用充分发挥，推动基层党建从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变，切实把党建优势转化为企业深化改革、创新突破的强大动能。坚持把学习教育与中心工作相结合，全面推进集团“3568”创新发展战略，大力倡树“三提三看”，激发干事创业热情，一季度运营态势持续向好，营收和利润实现“双提升”，顺利实现首季“开门红”。

“业绩都是干出来的，真干才能真出业绩。”在学习教育推动下，盐粮集团全体党员干部正以正确政绩观校准行动坐标，在深化改革、创新突破、生产经营、安全保障各条战线实干担当，为集团实现高质量跨越式发展注入强劲动力。下一步，盐粮集团党委将持续从严查摆问题、抓实整改整治，确保学习教育走深走实、见行见效。